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社内褒賞

8月の社内褒賞が発表されました!【ヒロコンブログ第29回】


9月の誕生日者にプレゼントを贈呈しました!

そんな9月ですが、今月は9月1日に毎月恒例の全体朝礼が行われました(全体朝礼とは何か、に関しては過去のブログをご覧ください)。

その場で、こちらも毎回恒例ではありますが、その月に誕生日を迎える社員さんにプレゼントを贈呈しました!
その様子がこちらです。

9月に誕生日を迎える社員さんは7名で、皆さん工場に在席している方となっております。
うち1名は今年入社をした新入社員となります!

ちなみに余談ですが、新入社員に渡す時に社長が「初めての誕生日だな」とおっしゃったので「まだ1歳か!」と心の中で突っ込んでしまいましたが、その後に「あ、会社に入って初めての誕生日だな。でないと表現がおかしくなる」と訂正されたので良しとしましょう(どこから目線だ)。

今月誕生日の皆様が、来年の誕生日まで元気に過ごしてくださったら嬉しいなと感じております。

8月の褒賞該当者に金一封を贈呈しました!

続いて、8月の褒賞内容を発表し、該当者に社長から金一封が贈呈されました!
その様子がこちらです。

上記にも記載していますが、今回の受賞内容は以下の通りとなります。
・グループ内での5S教育及び、自ら率先して取り組みを先導して行ってくれてありがとう
・率先して製品倉庫等の清掃や倉庫内管理を行ってくれてありがとう
・率先して共有通路のゴミ拾いや片付けを行ってくれてありがとう

今回の共通テーマは「5S活動」といったところでしょうか。

掃除は常に当たり前のようにしていれば綺麗になっていくものですが、その「当たり前に掃除をする」ということがなかなか難しかったりします。

特に共有通路や倉庫など、責任権限が曖昧な場所の清掃というのはなかなか難しいものがありますから、その点でも率先してしてくれている方々を表彰するというのはごく自然な流れかもしれません。

またやるように教育するには、まずは自分がお手本としてやってみせるというのも1つの方法なので、その点でも教育者が率先して取り組んでくださっているというのは非常に良いことだなと感じます。

僕も会社を綺麗にするということを意識しながら、日々行っている工場にあるお稲荷さん周辺の清掃を継続しようと思っております。

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